
La Fundació Salut Empordà disposarà de la figura de l’Agent d’Igualtat
És una de les mesures impulsades pel Pla d’Igualtat 2022-2024 de l’entitat, per vetllar per la implantació, seguiment i gestió de les polítiques d’igualtat Aquest
És una de les mesures impulsades pel Pla d’Igualtat 2022-2024 de l’entitat, per vetllar per la implantació, seguiment i gestió de les polítiques d’igualtat Aquest
Un estudi determina que l’Ajuntament de Roses assoleix i segueix una política de Recursos Humans basada en paràmetres objectius d’igualtat en els diferent àmbits dels
Aquesta eina és per a aquelles empreses que no estan obligades per llei a tenir un pla d’aquest tipus El secretari d’Ocupació i Relacions Laborals,
El diari digital ViladeRoses.cat té com a objectiu informar de tot el que passa, principalment, a la Vila de Roses, tot i que també trobareu informació d’altres poblacions de la comarca de l’Alt Empordà, de la demarcació de Girona, de Catalunya i d’arreu… I de tot allò que pugui ser d’interès general.